Arbeidsmarktaanpak Noordoost-Brabant met focus op prioritaire sectoren en beroepen

Keuzes maken, niet omdat we het willen maar omdat het niet meer anders kan

Opdrachtgever

Noordoost-Brabant Werkt

Impact

Een regionale arbeidsmarktagenda

Regio

Noordoost-Brabant

Dienst

Strategie, advies en implementatie

Meer informatie

Jeroen Stellmacher

Adviseur

Samen met Noordoost-Brabant Werkt hebben we een arbeidsmarktagenda uitgewerkt voor de regio. Met deze agenda maakt de regio in tijden van arbeidsmarktkrapte gerichte keuzes. Niet alles kan, maar doen wat moet. Kiezen in krapte dus.

Aanleiding

De arbeidsmarkt staat voor grote uitdagingen, en regio’s zoeken naar effectieve strategieën om vraag en aanbod beter op elkaar af te stemmen. Birch heeft de afgelopen jaren meerdere Human Capital Agenda’s (HCA) ontwikkeld, onder andere voor Noord-Holland NoordZuid-Holland en Utrecht. De aanpak in Noordoost-Brabant onderscheidt zich echter door een unieke focus op de prioritaire sectoren, domeinen en beroepen die essentieel zijn voor de regio.

In nauwe samenwerking met Noordoost-Brabant hebben wij een aanpak ontwikkeld die niet alleen rekening houdt met de grootste tekorten op de arbeidsmarkt, maar ook met het DNA van de regio. Dit betekent een gerichte inspanning op maatschappelijke domeinen zoals zorg, onderwijs, kinderopvang en veiligheid, én technologische sectoren waaronder maakindustrie, ICT, agrofood, energie, bouw en infrastructuur. Daarbij hebben we expliciet gekeken naar kwetsbare doelgroepen, onbenut arbeidspotentieel en de aansluiting tussen werkgevers en werknemers.

Proces

Om te komen tot gerichte keuzes is een gedegen analyse gemaakt van alle programma’s en projecten die in de regio actief zijn. Deze analyse laat zien wat al goed werkt, waar versterking mogelijk is en waar bijsturing nodig is. Dit doen we uiteraard niet alleen, maar samen met de verschillende stakeholders (ambtelijk tot bestuurlijk) in de regio. Samen weten we meer en kunnen de resultaten op meer draagvlak rekenen.

Resultaten en conclusies

De Human Capital Agenda is gelanceerd tijdens de Bestuurlijke Conferentie in januari 2025. De keuzes om een Human Capital Agenda op te stellen is gemaakt in 2024. Birch heeft hier de data-analyse voor uitgevoerd en verdiepende sessies en informatiebijeenkomsten voor georganiseerd. De inkleuring van de Agenda is in 2025 uitgevoerd, waar de aanpak verder is geconcretiseerd en uitgewerkt. In 2026 is de regio klaar om met deze aanpak de Human Capital Agenda te gaan uitvoeren.